Il 27 luglio 2018 subordinammo la validità della firma apposta all'ipotesi d'Accordo sull' utilizzo del Fondo Risorse Decentrate 2018 al verificarsi della sottoscrizione di un protocollo d'intesa che ridefinisse, secondo principi di trasparenza e merito, i criteri per l'assegnazione di posizioni organizzative ed incarichi, per la valutazione del personale e per le progressioni economiche, attraverso un'apposita nota allegata all'Accordo stesso.
Nonostante l'evocazione di un anno zero a partire dal 2019 e nell'approssimarsi della scadenza d'anno, purtroppo di quel protocollo si son perse le tracce.
Abbiamo pertanto chiesto, mediante la lettera in allegato, un incontro urgente all'Amministrazione per conoscere lo stato dell'arte.....
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